L'outil graphologique
au service des professionnels

Quel que soit le poste : La graphologie permet de mieux percevoir nos points forts et nos besoins en milieu professionnel, de mieux anticiper et gérer nos difficultés. Mes interventions visent une meilleure utilisation de votre potentiel professionnel ainsi qu’une amélioration de votre bien-être au travail.

Dans une équipe : Une intervention graphologique offre à chacun une nouvelle perception de sa propre place, des atouts des collègues ou collaborateurs et de leurs modes de fonctionnement. Cela améliore les compréhensions mutuelles, fluidifie les interactions et permet de travailler ensemble dans une meilleure efficacité.

Les chercheurs : Une intervention graphologique individuelle permet de faire le point sur les difficultés propres à chaque personnalité. Ainsi, nous pouvons détecter les risques de burn-out et adresser les thématiques du syndrome de l’imposteur, de la pression de publier, de la procrastination. En s’assurant que ces défis soient individuellement identifiés, nous donnons à chacun la possibilité de les affronter au mieux et nous limitons les abandons de thèse.

Les encadrants ou managers : Une analyse graphologique permet de connaître notre type de leadership, nos atouts dans notre position hiérarchique de même que les imperfections sur lesquels rester vigilants. Cela peut aider à percevoir les potentiels dans l’équipe dirigée. Objectifs : gagner en assurance, mieux identifier nos capacités et nos limites, développer un leadership naturel légitime et fonctionnel, s’assurer le respect de l’équipe.

En recrutement : L’analyse graphologique est un outil largement utilisé en recrutement car il permet d’identifier le profil professionnel du candidat : sa façon de travailler correspond-t-elle au poste concerné ? En cas d’indécision entre plusieurs candidats, pour un poste couteux à l’embauche, cela apporte à la fois soutien et sécurité dans la prise de décision.